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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing

 

Aufgaben

  • Du brennst für das Recruiting und gewinnst die richtigen zukünftigen Kollegen (m/w/d) für uns
  • Du unterstützt unsere Führungskräfte in allen Fragen rund um das Recruiting
  • Du steuerst den Prozess eigenständig – von der Bedarfsermittlung bis hin zum Onboarding neuer Kollegen (m/w/d)
  • Du gehst kreative Wege der Personalsuche, nutzt Active Sourcing und baust unsere Netzwerke weiter aus
  • Du gestaltest unsere Social-Media-Kanäle mit und nimmst an Recruiting Messen teil
  • Du unterstützt deine Kollegen (m/w/d) im HR-Team bei den vielfältigsten Aufgaben im Tagesgeschäft

 

Anforderungen

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal
  • Du konntest bereits einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich sammeln
  • Du interessierst dich für Trends in der Personalgewinnung und hast Spaß an Social Media
  • Du hast ein sicheres Gespür für eine zielgruppengerechte Ansprache
  • Du bringst gerne proaktiv Themen voran und du hast eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise
  • Wenn Du darüber hinaus über gute MS-Office und gute Englischkenntnisse verfügst– dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung

 

Das erwartet Sie

  • Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts
  • Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits
  • Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften
  • Fahrrad Leasing
  • Betriebliche Altersversorgung
  • 30 Urlaubstage/Jahr
  • Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke
  • Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder
  • Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen
  • Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten
  • Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften
  • Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima

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Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen aus Gründen des Umweltschutzes nicht zurücksenden. Bitte reichen Sie daher nur Kopien (ohne Bewerbungsmappe) ein. 

Diesel Technic SE
Frau Stefanie Bergholz
Wehrmannsdamm 5-9
27245 Kirchdorf / Deutschland
Tel: +49 4273 / 89-6080

Sie wurden über einen Mitarbeiter (m/w/d) der Diesel Technic SE auf diese Ausschreibung aufmerksam? Dann freuen wir uns, wenn Sie Ihrer Bewerbung das ausgefüllte Formular zum Mitarbeiterempfehlungsprogramm beilegen: Mitarbeiter werben Mitarbeiter (m/w/d)

 

 

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