Aufgaben
- Du brennst für das Recruiting und gewinnst die richtigen zukünftigen Kollegen (m/w/d) für uns
- Du unterstützt unsere Führungskräfte in allen Fragen rund um das Recruiting
- Du steuerst den Prozess eigenständig – von der Bedarfsermittlung bis hin zum Onboarding neuer Kollegen (m/w/d)
- Du gehst kreative Wege der Personalsuche, nutzt Active Sourcing und baust unsere Netzwerke weiter aus
- Du gestaltest unsere Social-Media-Kanäle mit und nimmst an Recruiting Messen teil
- Du unterstützt deine Kollegen (m/w/d) im HR-Team bei den vielfältigsten Aufgaben im Tagesgeschäft
Anforderungen
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal
- Du konntest bereits einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich sammeln
- Du interessierst dich für Trends in der Personalgewinnung und hast Spaß an Social Media
- Du hast ein sicheres Gespür für eine zielgruppengerechte Ansprache
- Du bringst gerne proaktiv Themen voran und du hast eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise
- Wenn Du darüber hinaus über gute MS-Office und gute Englischkenntnisse verfügst– dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung
Unsere Benefits
- Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts
- Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits
- Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften
- Fahrrad Leasing
- Betriebliche Altersversorgung
- 30 Urlaubstage/Jahr
- Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke
- Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder
- Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen
- Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten
- Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften
- Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima
Bitte bewerben Sie sich über das Onlinebewerbungsformular.
Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen aus Gründen des Umweltschutzes nicht zurücksenden. Bitte reichen Sie daher nur Kopien (ohne Bewerbungsmappe) ein.
Diesel Technic SE
Frau Stefanie Bergholz
Wehrmannsdamm 5-9
27245 Kirchdorf / Deutschland
Tel: +49 4273 / 89-6080
Sie wurden über einen Mitarbeiter (m/w/d) der Diesel Technic SE auf diese Ausschreibung aufmerksam? Dann freuen wir uns, wenn Sie Ihrer Bewerbung das ausgefüllte Formular zum Mitarbeiterempfehlungsprogramm beilegen: Mitarbeiter werben Mitarbeiter (m/w/d)